286家企事業單位提供4138個崗位，聚集寶鋼集團、上海建工集團、浦發銀行等滬上知名企業，新型青年社會組織和網絡電商企業首次走進招聘會招攬人才……

　　“青春揚帆·夢想啟航”2013年上海大學生就業專場招聘會于昨日下午在楊浦高級中學綜合體育館舉行。該招聘會由共青團上海市委員會、上海市教育委員會、楊浦區人民政府、上海市青年聯合會、上海市學生聯合會主辦。

　　

1700人達成初步意向

　　上海本次專場招聘會主要面對大專、本科及以上應屆畢業生，其中本科生的需求超過60%。

　　在為畢業生提供的4138個就業崗位中，既有適合理工科畢業生的IT技術、建筑設計等崗位，也有針對文科類畢業生的金融、財會、行政管理等崗位。此外還有肯德基、必勝客、統一星巴克咖啡等知名餐飲服務企業。

　　招聘會從昨日13時30分開始持續到16時30分，共有3700名大學生參加了現場招聘。據主辦方統計，參會單位共收到簡歷8870份，其中約1700人達成初步錄用合作意向。此次招聘會同時在“應屆生求職網”舉行網絡招聘，網上專版點擊量達到8萬余人次。

　　

實地與網絡招聘并舉

　　此外，招聘會還劃分了專門區域開展就業指導、就業幫扶、創業咨詢等“一站式”服務。除了實地設點招聘，招聘會還與“應屆生求職網”合作，開設了網上招聘專區，挖掘、梳理了面向應屆畢業生的網絡專屬招聘崗位1萬余個，提供線上、線下雙平臺，讓找工作不再“筋疲力盡”。

　　同時，來到現場的學生也可以通過掃描印制在入場券上的二維碼登錄招聘官方網站，查閱崗位情況，更有針對性地進行崗位選擇。

　　

本科生期望薪資3000-5000元 國企和事業單位成

　　記者在昨日隨機采訪中了解到，在場的應屆本科畢業生的期望薪資在3000-5000元不等，大專生期望在2000-3000元不等，他們最青睞的仍然是一些國企和收入穩定、福利較好的事業單位。

　　除了穩定的薪資外，越來越多的畢業生開始注重崗位上升空間。來自上海大學的李同學指出：“份工作工資多少無所謂，我最看重的還是單位提供的學習和定期專業培訓機會，這樣有利于提升自己的能力。”

　　然而，在面試過程中，部分單位HR（人事部門）會理性引導畢業生的就業意向。昨日，地鐵運營有限公司招聘的“車站值班員”這一崗位吸引了不少女性大學生的追捧，六險一金和國企的頭銜讓前來應聘的大學生源源不斷，但最終留下簡歷的人并不多。

　　面試過程中，HR多次向面試者強調該工作需要翻班，大概4天就需要上一次通宵晚班，時間從晚上8點半到早上8點半，且剛進入崗位工資僅2500元左右，工作頭三年都為展望期，希望應聘者謹慎選擇職業。

　　“對于要租房的畢業生來說，算一算房租和日常生活開銷外，工資會所剩無幾，而這樣的情況要維持3年左右，同時，這一工作因為專業性強，行業跳槽潛力也不大。”面試完畢后，最終選擇留下簡歷的應聘者并不多。

　　

建筑房產類企業薪資6000元 管理類崗位最熱門

　　此次招聘會中，建筑類、房產類企事業單位受到廣大應屆畢業生的熱捧。參會企業中涉及上海建工集團工程研究總院設計咨詢所，以及上海建工一建、二建、四建、五建集團，上海城開，此外還有上海寶華企業集團、上海城開集團等多個房產開發公司，招聘崗位涉及設計師、項目工程師、技術員、安全員等多項，不少要求大專學歷即可，管理類崗位最熱門。

　　在昨日招聘會場中，一家從事商業不動產連鎖運營的上海弘基企業（集團）股份有限公司在1小時內就收到30多份簡歷，競爭激烈。該公司盡管只招收儲備經理這一崗位，但名額有10人，公司開出的薪資待遇有4500-6000元，超過同類型企業。

　　此外，該公司還定期為員工開展生日會、乒乓球、桌球等比賽，員工實現彈性制獎金，為外省市戶籍辦理人才引進居住證，同時提供通訊費、餐貼，甚至是結婚禮金和病假慰問金。但其應聘要求也很嚴格，應聘者在校擔任學生干部優先，還要有良好的職業形象。

　　

居家養老和家庭護理市場需求大 大學生不愿“屈就”

　　為拓寬大學生就業渠道，開發更多工作崗位，主辦單位聯合團屬青年組織，積極引導大學生到優質的中小企業、非公企業等“新領域”就業。這其中就包括適合社會發展與青年特點的社區工作者、電商服務、游戲設計等“非傳統”崗位，許多新型的青年社會組織和網絡電商企業，也次走進招聘會現場招攬人才，昨日青年社會組織僅1小時內就收到30多份簡歷，前來問津的人超過百人，不少人對青年社會組織缺乏認識。

　　“社會組織是主要以非營利為目標的公共服務類單位，主要包含車友會、交友俱樂部、為老助殘等單位。”聯系和服務社會組織的青年家園負責人李成斐告訴早報記者，相比于企業，盡管其薪資方面的待遇相對較低，在2000-3000元，但就其從事的工作內容和社會意義來看，近年來越來越得到應屆畢業生的支持。

　　“以往，招聘社會組織成員都通過NGO（非政府組織）招聘網招人，但因該網站人氣不足、知曉度不高，近年來主要通過大型招聘網站進行招錄。”李成斐說，在此次應聘會上，30多家社會組織入駐招聘會，共提供80個全職崗位，涉及項目助理、社工、網站編輯等，專業需求廣泛，如根與芽組織就需要林業專業，有些崗位還需要社工證。

　　作為此次招聘會上的一家社會組織康樂家社區服務發展中心，昨日向應屆畢業生提供了近200個崗位，其中包含護理、居家養老、家政等不同崗位，其中家政崗位就提供100個，但從收到的簡歷情況來看，絕大部分大學生更愿意從事管理這一崗位。

　　康樂家社區服務發展中心負責人毛禮軍表示，目前，對于居家養老和家庭護理這塊市場需求很大，但大多數大學生都很難屈就自己去從事這樣的行業，“其實，在日本、歐美等國家，不少高學歷大學生都在從事私人護理與家庭服務，其薪資待遇不少超過同齡人，國內近年來也開始有一些大學生逐漸從事涉外家政這塊，因為他們有良好的英語基礎和文化素質，在市場上就變得非常搶手，有些大學生剛入行每個月工資就能達到7000元以上。”