商報記者 陳光耀

　　作為我市家政公司最為集中的地方，市區大同巷卻在近幾年留下了“保姆市場混亂”、“搶客傷人的治安亂點”等“惡名”，許多前來找保姆的雇主常常遭遇無妄之災。

　　本月7日，五馬街道鼓樓社區以有著30年歷史的溫州市大同勞動服務社作為基點，將大同巷的5家家政公司整合，統一調配資源，減少了因拉客搶客出現的糾紛。

　　近年來，隨著大同巷家政服務公司越開越多，競爭也日益激烈，同行之間搶客拉客現象愈演愈烈，甚至出現為了搶雇主大打出手的現象。五馬派出所轄區民警戴勝遠表示，他隔三差五便會接到關于大同巷家政公司糾紛的報警，平均每個星期都會有一起，有時甚至一天便會接到好幾起店主之間糾紛類報案。這里也成了鼓樓社區的一個“治安亂點”。

　　去年5月，五馬街道鼓樓社區、五馬派出所以及相關工商部門聯合召開會議，商議如何解決大同巷保姆市場的“惡性競爭”。最后得出辦法，以有著30年歷史的“金字招牌”大同勞動服務社作為基點，對大同巷的家政公司實行聯合，進行統一管理，這樣不僅避免了惡性競爭，同時還統一了市場的保姆資源。

　　去年12月，鼓樓社區召集9家家政服務公司的負責人進行了磋商，大部分的店主表示愿意。隨后便有了如今的新大同勞動服務社。鼓樓社區主任黃麗霞表示，除去已經合并的5家外，大同巷保姆市場目前還有4家家政服務公司，接下來還會去做他們的思想工作，今后還將制定相關的規定，爭取今年以內能將大同巷保姆市場統一整合成一個規范化的雇傭市場。

　　昨天上午9點半，市區大同巷，除已合并的5家家政公司以外，其余幾家店拉客的現象仍時有發生。但是保姆市場的整體規范較之前已有明顯改善。

　　在溫州市大同勞動服務社，記者遇到一名雇主，他正在為家中臥病在床的母親尋找一名工作細致會講溫州話的保姆。獲知要求后，工作人員讓他先在洽談室休息，之后便聯系了手牽手、心連心、心馨等幾家聯合的家政服務公司的相關負責人，讓他們幫忙一起尋找有沒有符合這個雇主要求的保姆。短短20多分鐘，他們就在“保姆市場”里為該名雇主找來了五六名會說溫州話的保姆。但后來由于價格的原因，這名雇主沒能找到合適的保姆。

　　“年關將至，市場上許多保姆都回家過年了，這段時間保姆的工資相對來說會高一些。不過我們留了這個雇主的聯系方式，等過了春節再給他看看有沒有合適的保姆。”大同勞動服務社工作人員王建軍表示，今后他們將以誠信經營為準則，擦亮大同服務社這塊“金字招牌”。